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L’UGA s’est engagée dans la démarche HRS4R dès 2019 (Human Resources Strategy for Researchers). En 2021, elle a obtenu le label européen « HR in Excellence in Research ». Ce label est décerné aux établissements qui engagent une stratégie de ressources humaines respectueuse des principes de la charte européenne du chercheur.

20 ans après l'adoption de la loi de 2005 sur le handicap (qui met en place entre autres une obligation de 6% d'agent en situation de handicap), l'UGA vient de terminer sa seconde convention avec le FIPHFP.

Une forte mobilisation à l’extérieur de l’université et en son sein, à la fois pour les candidats et les organisateurs.

Apprenti assistant de communication et encadré par la chargée d’animation écosystème web, la mission principale de Killian Laugier est le soutien aux actions de communication de la direction envers les étudiants sur différents supports.